O Grupo Hospitalar Conceição lançou um Programa de Demissão Voluntária destinado a empregados com mais de 10 (dez) anos de vínculo com a instituição e que tenham entre 60 até 75 anos de idade, até a data do desligamento. Estão fora do PDV os aposentados a partir de 14.11.2019.

Há previsão de um incentivo financeiro de 1 (uma) remuneração por ano trabalhado. O empregado que desejar aderir firmará um termo de adesão equivalente a um pedido de demissão, ou seja, não sera pago o aviso-prévio e nem a multa de 40% sobre o FGTS. 

O PDV busca a dispensa dos empregados já aposentados, questão que nos últimos tempos foi objeto de sucessivas demandas dos trabalhadores, liminarmente reitegrados, afirma Denis Einloft, advogado e sócio da CCM ADVOGADOS. 

O escritório CCM ADVOGADOS permanecerá, em regime de plantão, atendendo dúvidas e questões dos elegíveis para o PDV pelo email denis@ccm.adv.br